2022年，全体教职员工以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。全面落实立德树人根本任务，为党育人为国育才，克服新冠疫情的不利影响，同心同德、努力工作，各项工作成绩显著。

一、政治思想建设和领导能力方面

1.进一步加强政治建设

我校积极开展喜迎党的二十大主题活动，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神。坚持全面从严治党，抓实主体责任，严格按照相关制度落实各项工作，努力营造风清气正政治生态。党的二十大召开之后，我校党总支认真学习宣传贯彻党的二十大精神，深刻领会党的二十大报告中提出的新思想、新目标、新要求，全面落实党建工作责任制。2022年全年共召开理论学习中心组活动23次。党员干部人均学习笔记8000余字。围绕“双减”、“五项管理”等工作要求，深入开展“我为群众办实事”实践活动，坚持问题导向、效果导向，解决教职工、学生、家长“急难愁盼”问题。在抗疫期间，行政班子成员、党员教师主动担当，积极参加核酸检测、防控执勤等疫情防控工作。

2.坚持“三会一课”制度

本学期共上《从党的百年历程中汲取智慧》、《献礼二十大 教育守初心》、《传承红色基因 培育时代新人》等党课8次，各支部、党小组坚持政治学习，做好学习笔记，加强思想交流。党员干部带头学好习近平新时代中国特色社会主义思想；带头从思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；带头坚持社会主义办学方向。

3.高度重视基层组织建设

按时足额收缴党费，定期召开民主生活会和组织生活会，举办党日主题活动，开展民主评议党员工作。本年度，茹瑜、王景美同志光荣入党，牛凡洁、宋恺晴同志按期转正。鲍丽、王玮同志被确定为入党积极分子。

4.注重发现、选拔和培养优秀的青年学生入团

本年度发展新团员128名。用好智慧团建系统，及时转出、转入、录入团员档案材料。举行了“喜迎二十大 争做好队员”主题队日暨七年级少先队建队活动，成立了鼓号队。

二、工作实绩方面

1.加强未成年人思想道德建设，帮助学生扣好人生第一粒扣子

一是坚持线上线下相结合，积极开展“扣好人生第一粒扣子”主题教育实践活动。我们坚持通过升旗仪式、国旗下的演讲等系列活动，激发学生的民族自豪感和自信力。组织学生观看“中国共产党历史专题课”“中国共产主义共青团成立100周年大会”，观看党的二十大开幕式；举办“喜迎二十大，奋进新征程”演讲比赛、“学党史传承红色基因 共奋斗不负青春年华”主题读书竞赛、“艺”心向党·勇担使命“百名少先队员 共绘红色长卷”书画作品展和爱国卫生劳动实践等系列活动。开展“百年奋斗路 青春正当时”团课党课等活动10余场。通过重大纪念日、微党课、专题报告、研学实践等形式开展活动20余场，参与学生达3000余人次。

二是文明旗帜引领时代新风尚。赵方强老师所带2020级3班荣获“河南省文明班级”、何菁老师所带2021级17班荣获新乡市“文明班级”。郝伊桐、吴子非、陶乐林三名同学被评为“新乡市文明学生”。秦菁颖等13名同学荣获新乡市“三好学生”称号。郭天悦等7名同学荣获新乡市优秀干部称号。薛晨汐、樊钰鑫两名同学分别荣获“学宪法、讲宪法”演讲比赛特等奖、知识竞赛一等奖。

三是出台实施细则，抓好“五项管理”。每天坚持阳光大课间，定期开展体育节、经典诵读、戏曲进校园等特色活动。书吧管理、环境卫生实现了自我管理。2022年共有116名同学，58个班级，70个家庭分别荣获“阅读之星”、“书香班级”、“书香家庭”称号。线上教学期间，落实体育锻炼每日1小时。

四是“三善”家校携手共育新人。因时制宜开设网上家长学校。组织家长参加“河南省家庭教育“护苗行动”公益大讲堂。2022年共举办家长学校6次，组织《家庭教育促进法》网络知识竞赛1次，到体育场开展《家庭教育促进法》宣传1次，家访完成率100%。

2.构建思政一体新格局，思政育人显成效

一是开设“弘德讲堂”。成立师生弘德宣讲团，学习宣传“红旗渠精神”、“习近平金句”，邀请全国人大代表、中国好人买世蕊到弘德讲堂做《同心喜迎二十大 同德弘扬爱国情》专题报告。邀请“中国好人”、卫滨区道德模范董振玉到我校开展“四史”进校园活动、邀请新乡市传统文化协会会长李建中到我校做报告《凝心聚力话思政，培根铸魂育新人》。

二是积极开展“学习新思想，做好接班人”等主题教育活动。杨紫涵同学的《寻找感悟红色精神》荣获一等奖，周景芳老师荣获优秀辅导老师，在“寻访红色足迹”绘画比赛中，吴若轩同学的《飞夺泸定桥》荣获二等奖，段翠红老师荣获优秀辅导奖，王雨嘉同学的《寻找红色足迹》荣获二等奖，闫桂香老师荣获优秀辅导奖。成功举行“喜迎二十大 永远跟党走 奋进新征程”为主题的第十届校园文化艺术节。

四是打造师德高尚、专业精良的班主任队伍。我们坚持每月开展班主任专业培训，发挥赵方强、王倩省名班主任工作室作用，积极开展班级管理、家校沟通、师徒结对等培训指导。组织班主任研读《做一个专业班主任十讲》，共发表八期班主任读书沙龙公众号。

五是高度重视心理健康教育。2022年举办心理健康教育月系列活10余场次，顺利完成毕业生心理测评、新生心理筛查工作，累积接待心理咨询学生12人次，进行危机干预8次，2022年新生心理筛查共1100名学生参与，举办5.25“青春绘梦”心理漫画、心灵讲坛等各类活动10余场次，参与学生近2000人次。

3.围绕“三提”目标，巩固提高学校“双减”水平

我们把“双减”工作摆在教育教学突出位置、重中之重，千方百计巩固成果、提升水平、强化督导，进一步提高各学科作业设计水平、课后服务水平和课堂教学水平。

一是全员晒课促业务提升。在2022年“信息技术与课程融合优质课”比赛中，数学组刘孟珂老师荣获省级一等奖，信息技术组牛凡洁、英语组梁星两位老师荣获省级二等奖；数学组姬志敏、任艳红、杨飞云三位老师荣获市级一等奖，英语组闫桂香老师荣获市级二等奖。在2022年河南省“基础教育精品课”评选活动中，道法组赵君方老师荣获省级一等奖，化学组荆焕云、数学组杨飞云两位老师荣获省级二等奖，生物组王玮老师荣获省级三等奖。

二是创新作业体现学科特色。在新乡市2022年“原创试题命制及创新作业形式”大赛中，语文组陈志，历史组赵方强荣获原创试题命制一等奖；英语组杨诗云荣获创新作业校本教材一等奖；地理组王成琳、贾濛歌、李述贤、申春华、刘建，信息技术组李莉荣获创新作业教案设计二等奖。这是继市级首届“原创试题命制及创新作业形式”大赛优秀组织奖后，学校再次荣获优秀集体奖。

三是整合力量加强课后服务。2022年以来，学校教师申报社团、综合实践活动课、校本课程以及家长申报特色课程共计52项，内容涵盖剪纸、插花、茶艺、烘焙、围棋、书法、体育、戏曲、摄影等40多个主题。丰富课后服务内容、提升课后服务品质，实现“扩面提质增时”的课后延时服务工作目标。

4.“全学科 齐思政”发掘学科教学与思政教育融合点

学校组织全体思政课教师积极开展“大练兵、大比武、大展示”活动，其中，张雯雯老师的《天下兴亡 匹夫有责》、赵君方老师的《凝聚价值共识》、周景芳老师的《中国担当》，共三节慕课成功入选学习强国平台。八年级政治组推进《习读本》新课程进学校、进课堂、进学生头脑，构建起更为坚实的新时代铸魂育人教材体系。举行全学科思政课大比武活动。坚持学科渗透思政元素的指导思想，10节“全学科，齐思政”慕课全部入选学期强国平台。在2022年新乡市“学宪法讲宪法”活动中，周景芳老师辅导学生获演讲比赛特等奖，本人获优秀辅导老师；赵君方老师辅导学生获知识竞赛一等奖，本人获优秀辅导老师；魏睿颖老师获2022年市级优秀思政课教育工作者；张雯雯老师在全市技能大赛中获一等奖，被评为新乡市教学标兵。

5.建立健全教师梯次培养体系

学校成立了谷苏乡（语文）、平刘社（体育）、边红满（英语）、赵新霞（政治）、杨飞云（数学）、魏玮（音乐）六个校级名师工作室，青蓝工程双导师结对21对。2022年，我校陈志、谷苏乡、郭萌三位老师被评为河南省第十四批名师；申京东、李宪娟、杜聪三位老师被评为河南省第十五批骨干教师。刘会平、贠歌两位老师被评为第八届市级名师；王道璐、万林丽、陈向成、王伟娅、王峥五位老师被评为2022年度市级骨干教师。马书强、王广东、李洁、荆焕云、张玮、荆华、王峥、郭娟八位老师入选省级骨干培训。吴述展老师荣获市长质量奖名班主任奖，赵方强老师中原名班主任表彰称号已在省教育厅网站公示。教龄仅3年的梁星老师作为新乡市唯一代表受聘河南省“大家谈精品课”讲座活动讲师。

6.教育科研成果丰硕，信息化建设再上新台阶

李莉老师主持的河南省教育科学规划援疆专项课题《基于学情培养初中生信息技术学习的行动研究》等级优秀；张雯老师主持的河南省基础教育教学项目《多文本阅读教学议题选择策略与实践研究》结项通过。六项教科所市级课题通过鉴定，四项市教科所市级成果获奖。四项教研室市级课题验收合格。五项省教科院省级成果全部获得一等奖。多位老师撰写的论文、案例在《中学语文教学参考》、《中学政治教学参考》、《教育时报》、《教育科学》、《中小学教育》、《学英语》等众多CN报刊杂志上发表。

我们还完成了学生机房的升级改造、电子图书资源库和图书借阅系统建设和学校网站重新备案，完成了报告厅和阶梯教室多媒体设备安装、视频会议和网络教研系统移机、教师办公电脑采购等工作。同时，积极开展教师信息技术能力培训、学分银行学习等工作。积极开展网络安全周活动，提高师生网络安全意识，加强校园网络的监管力度，保障了校园网络安全稳定运行。

7.向新乡师德先进群体学习，建立健全师德考核评价体系

我校积极开展向新乡师德先进群体学习活动，设立新乡师德先进群体宣传长廊，建立健全师德师风考核机制。严格实行“师德师风一票否决”制度，全体教职工签订了《师德师风承诺书》，定期开展家长、学生评教活动。

8.帮扶振兴乡村教育，统筹推进集团化办学工作。

继续发挥我校全国文明校园在“两区支教”“春雨行动”中的引领示范作用，荆瑞涛、刘建、沈蕊三位老师送教下乡，活动扎实、成效显著，活动信息被市教育局公众号采用；各教研组协同帮扶校开展扎实有效的线上教研、线上辅导等活动，其中，心理咨询室郭娟老师为陈固中学九年级的孩子们进行心理讲座，助力中考，受到了师生和家长的一致好评。学校被评为2022年新乡市“春雨行动”先进单位。

9.疫情防控常抓不懈，平急转换织网筑墙

一是平急转换，规范教学。平急转换实施果断，广大教职工克服封控、感染、康复等疫情因素，疫情期间，坚持线上教学、线上德育、线上心理咨询、线上教研、线上组织生活会等，努力将疫情影响减到最小、降到最低。二是党员干部以身作则、冲锋在前，穿上防护服为师生采集核酸。三是疫情流行期间，尽全力帮助教职工治疗、备药，深受教职工欢迎。四是做好疫情数据统计，为教育教学管理提供数据支撑。

10.安全管理制度完备，不留死角全覆盖

一是安全管理机制健全。定期开展安全教育、隐患排查，消防设施、技防设施完备。组织全校师生参加的疫情防控、消防、防震等演练，配齐防暴器材，加强门卫、保安执勤力量。二是校园周边治安良好，无网吧、游戏厅、非法诊所。组织教师安全防暴队进行校园周边巡逻，公安、社区、学校联防联治，严防欺凌事件发生。三是学校“弘德”志愿服务队每天在校门口斑马线坚持开展文明交通执勤。四是积极组织师生参加禁毒、安全等知识比赛。

11.文明践行紧跟时代，辐射带动树新风

一是进一步丰富文明校园内涵。2022年，我校“弘德”志愿服务队共派出志愿者2500余人次，参加斑马线文明交通劝导、疫情防控执勤等新时代文明实践活动。学校圆满完成了全国文明城市迎检点位任务，全国文明校园复审顺利通过。

二是组织广大师生走进卫滨区新时代文明实践中心、怡园社区新时代文明实践站等，接受爱国主义教育、开展我们的节日，为文明城市创建出力，定期开展社会主义核心价值观大讲堂，全年开设8讲，受教育人数达1.5万余人次。

三是宣传创新，学校影响力辐射四方。一年来，我校在各级各类媒体上发表文章、信息63次；入选《学习强国》慕课、活动视频12次；微信公众号关注量达17880余人次。迎冬奥手势舞《一起向未来》等新闻被中国教育报等主流媒体转发，阅读量近百万。

12.发掘总务后勤潜力，有力保障教育教学

一是储备防疫物资、服务广大师生。学校购买了数量充足的N95口罩、酒精、抗原试纸、防护服、八四消毒液及洗手液，设立物资库房，物资台账健全、摆放有序，得到上级部门检查好评。

二是坚持每日消毒消杀、保障师生安全，后勤人员配合消杀公司，每天都要对全校的卫生间、教室、草坪、下水道进行消杀。

三是改善家属院环境、助力文明城市复查。学校投资四万余元对家属楼外墙粉刷、化粪池下水道进行清理疏通、铲除墙上小广告、建立了微型消防站、清理私搭乱扯的电线、垃圾清运。

四是消除安全隐患、培养节水节电好风尚。总务后勤人员加班加点，维修维护教学设施，将安全隐患消灭在萌芽状态。为每个卫生间安装红外线感应冲水装置，节水效果显著，受到市节水办表扬。总务人员每天检查各班大课间关灯情况，督促师生养成了节约用电习惯，从而节省电费。

三、党风廉政建设和作风建设方面

1.从严治党，大力推进党风廉政建设

我们召开了公职人员失职渎职致使国有资产损失典型案例以案促改暨集中开展陆业传等违纪违法典型案例以案促改工作专题民主生活会，认真学习习近平总书记在党的二十大报告中关于全面从严治党的重要论述，通报违法人员忏悔书、典型案件，班子成员逐人开展对照检查，做到知敬畏、存戒惧、守底线。同时，班子成员以普通党员身份参加“红旗渠精神”组织生活会，落实“一岗双责”，排查岗位廉政风险点，按要求报告个人重大事项，坚持民主集中制，落实“三重一大”和“一把手”末位表态制度。认真查摆问题，问题清单、整改措施等面向全体教职工公开，接受群众监督。同时认真受理上级转来的信访件，做到件件有落实，事事有回应。

2.遵守八项规定，实施校务公开

领导班子严格遵守中央八项规定，厉行节约、反对浪费。严控“三公”经费，严格落实“公务卡”使用管理规定。加强廉政教育与学习，定期开展廉政谈话、廉政提醒，完善党务、校务公开制度，运用教代会、党政联席会、全体会等有效形式进行党务、校务公开，畅通电话、邮箱举报渠道。

3.积极开展“两违规”治理工作

加强财务部门管理，严肃财经纪律，严格执行财务手续，凡涉及财务、基建、大宗购买等事项，做到“三个坚持”。即坚持集体研究，向上级领导汇报请示；坚持履行政府采购手续和物品购置招标、比价制度，做好物品购置台账；坚持根据教育教学需要，科学规划，做好预算。财务人员对每一张凭证的数据、标准、手续等均严格把关，加强对教职工财务报销等手续的教育，使每一张报销单据手续完整，杜绝问题票据。同时我们加强对党员干部八小时外生活的引导，特别是紧盯党员干部酒驾、接受家长谢师升学礼金等问题，在建立健全师德师风建设机制的同时，及时发现可能存在的“两违规”问题，不断织密制度的笼子，让规定“长牙”“带电”。

4.以“集中整治“一老一小一青壮”教育领域群众身边腐败和作风问题”、“师德师风专项整治”工作为载体，打造廉洁自律思想“硬核”。

一是抓政治理论学习，各支部、教研组、处室利用党日活动、教研活动时间，自觉学习上级有关文件精神等。制定学习计划，组织学习活动，严格学习考核。二是严禁教师私自收费办班、补课、私订教辅材料。三是抓好师德师风警示教育和以案促改工作，自我反思、自我剖析，聚焦理想信念、政治规矩、政治纪律，达到了洗脑除尘的目的。

一年来，在局党组的正确领导下，学校先后荣获河南省首批“五育”并举实验学校、河南省劳动教育特色学校、河南省“七五”普法工作表现突出单位、新乡市思政教育特色学校、新乡市“原创试题命制及创新作业形式”优秀集体奖、新乡市绿色学校、新乡市“我为群众办实事”先进服务单位、新乡市教育宣传先进学校、新乡市工会职工书屋示范点等省市级荣誉。

回顾成绩，催人奋进；展望未来，重任在肩。2023年是学习贯彻党的二十大精神的开局之年，全体二十二中人必将不忘初心、奋力前行，发扬“同心同德”的学校精神，奋进“十四五”，建功新时代，向着建设鼎立中原、闻名全国的现代化强校目标勇毅前行！

2023年1月12日